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可口可樂(lè)驗(yàn)廠法律法規(guī)要求

來(lái)源:東莞市引響力企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司      時(shí)間:2021-06-25 20:58:08

可口可樂(lè)要求其產(chǎn)品制造商至少應(yīng)整體上遵從以下與其運(yùn)作相關(guān)的法律法規(guī):

1 法律法規(guī)

產(chǎn)品制造商在生產(chǎn)及分銷(xiāo)我司產(chǎn)品或向我司提供產(chǎn)品和服務(wù)時(shí)遵從相關(guān)的法律法規(guī)要求。

2 童工

產(chǎn)品制造商應(yīng)按當(dāng)?shù)胤梢蟛坏霉陀猛ぁ?/p>

3 強(qiáng)迫勞工

產(chǎn)品制造商不得使用 強(qiáng)迫或強(qiáng)制勞工。

4 虐待勞工

產(chǎn)品制造商不得對(duì)員工進(jìn)行身體上得虐待。

5 勞資談判

產(chǎn)品制造商應(yīng)尊重雇員有權(quán)選擇第三方以替代他們依照法律和產(chǎn)品制造商協(xié)商談判的權(quán)利。

6 工資與福利

產(chǎn)品制造商應(yīng)按當(dāng)?shù)胤梢笾Ц秵T工工資, 并提供相關(guān)福利。

7 工作時(shí)間

產(chǎn)品制造商應(yīng)按當(dāng)?shù)胤梢髞?lái)安排其員工的工作時(shí)間和加班時(shí)間。

8 衛(wèi)生安全

產(chǎn)品制造商的工作環(huán)境應(yīng)符合當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)要求。

9 環(huán)境保護(hù)

產(chǎn)品制造商應(yīng)遵從所有現(xiàn)行的與環(huán)境保護(hù)有關(guān)的法律。

10 公民準(zhǔn)則

我們的的聲譽(yù)構(gòu)建于消費(fèi)者的信任和認(rèn)可之上。 這是可口可樂(lè)公司(TCCC)承諾使我們的生意伙伴受益并發(fā)展的關(guān)鍵所在。 無(wú)論何時(shí)何地, TCCC公司都為被尊為可信任的生意伙伴和公民而努力奮斗。 我們承諾在全球范圍內(nèi)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)都與我們的價(jià)值觀相符并代表公證和優(yōu)秀的最高標(biāo)準(zhǔn)。 我們與產(chǎn)品制造商共享這些讓他們?cè)絹?lái)越強(qiáng)大的價(jià)值觀。

11 市場(chǎng)

我們擁護(hù)最高的道德標(biāo)準(zhǔn), 我們深知我們的產(chǎn)品的質(zhì)量, 我們的品牌的公信力, 我們員工的奉獻(xiàn)都有助于建立我們的誠(chéng)信和加強(qiáng)我們與消費(fèi)者的關(guān)系。 我們將通過(guò)不斷的創(chuàng)新, 優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù),對(duì)各地獨(dú)特的文化和風(fēng)俗習(xí)慣的尊重, 為那些喜歡我們的品牌的人提供優(yōu)質(zhì)的客戶(hù)服務(wù)。

12 生產(chǎn)場(chǎng)所

我們將公平地與各位相處, 以誠(chéng)相待, 互相尊重。 我們致力于鼓勵(lì)我們所有的雇員努力發(fā)揮他們的最大潛力來(lái)兌現(xiàn)我們對(duì)生產(chǎn)場(chǎng)所的人權(quán)狀況的承諾。 TCCC的生產(chǎn)場(chǎng)所將是一個(gè)每個(gè)人都能實(shí)現(xiàn)自己的理想, 奉獻(xiàn)也有所價(jià)值, 忠于職守受到激勵(lì)并獎(jiǎng)勵(lì)的地方。

13 環(huán)境

我們將以環(huán)保的方式進(jìn)行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)。 至少我們期望我們的供應(yīng)商能遵守當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)的環(huán)保法律法規(guī)要求。 我們將把履行環(huán)保的職責(zé)并將其融入到我們的業(yè)務(wù)決議和業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)中。

14 社會(huì)團(tuán)體

我們將奉獻(xiàn)我們的時(shí)間, 專(zhuān)業(yè)技術(shù), 和各種資源來(lái)支助當(dāng)?shù)鼐用駲C(jī)構(gòu)發(fā)展適合的社會(huì)團(tuán)體。 我們將致力于通過(guò)當(dāng)?shù)鼐用竦闹鲃?dòng)性來(lái)改善他們的的生活質(zhì)量盡職可信賴(lài)的公民職權(quán)是TCCC承諾的核心所在。 我們確信那些對(duì)我們的雇員最好的, 對(duì)社會(huì)團(tuán)體最好的, 對(duì)環(huán)境最好的事, 也就是對(duì)我們的業(yè)務(wù)最好的事。

15 縫制足球限制

所有縫制足球的協(xié)議,授權(quán),對(duì)工廠, 縫制中心的監(jiān)控, 以及對(duì)所有縫制足球的檢測(cè)都由全球認(rèn)證部WWL負(fù)責(zé)。全球認(rèn)證部WWL將確保所有授權(quán)的產(chǎn)品制造商符合TCCC的社會(huì)責(zé)任要求。另外,所有縫制足球的制造 必須在授權(quán)的工廠和縫制中心內(nèi),從生產(chǎn)到出貨的所有儲(chǔ)存都必須進(jìn)行嚴(yán)格控制。 因縫制足球有特定的極高風(fēng)險(xiǎn),故要求特別的控制。

16 地理限制

TCCC列出了一些被懷疑或報(bào)道工作條件有不公平現(xiàn)象的相關(guān)國(guó)家及地區(qū)。另外,柬埔寨是一個(gè)社會(huì)問(wèn)題高發(fā)國(guó)家,因此,用柬埔寨的產(chǎn)品制造商生產(chǎn)TCCC的產(chǎn)品以供應(yīng)柬埔寨以外的地區(qū)消費(fèi)是不允許的。

17 美國(guó)禁運(yùn)國(guó)家

TCCC不允許任何被美國(guó)政府列為貿(mào)易禁運(yùn)國(guó)家中的生產(chǎn)。這個(gè)名單包含安哥拉,阿富汗,巴拿馬, 古巴,伊朗,伊拉克,利比亞,朝鮮,敘利亞。以上所提到的國(guó)家名單須以最新公布的為準(zhǔn)。

18 反抵制聯(lián)盟問(wèn)題

反抵制聯(lián)聯(lián)盟法要求美國(guó)公司不得參與美國(guó)政府未批準(zhǔn)支持的海外抵制聯(lián)盟。該法有效的防止美國(guó)公司被利用去執(zhí)行一些與美國(guó)政策相反的外國(guó)政策。阿拉伯聯(lián)盟反以色列就是美國(guó)公司必須注意的一項(xiàng)海外經(jīng)濟(jì)抵制聯(lián)盟。