驗(yàn)廠與考試考證一樣，一份投入一份回報(bào)，一分耕耘一分收獲。 　　

把驗(yàn)廠資料搞懂了是一個(gè)層次，步步到位的去做了是另一個(gè)層次。驗(yàn)廠資料要想弄懂首先就是個(gè)相當(dāng)龐大的工作。因?yàn)轵?yàn)廠資料不僅多而雜，而且細(xì)膩極致。像是反恐驗(yàn)廠會(huì)規(guī)定墻壁的厚度，物流的配送方式等細(xì)節(jié)。而人權(quán)驗(yàn)廠則會(huì)認(rèn)真的考察工廠的加班考勤工資等問(wèn)題。其實(shí)許多工廠對(duì)驗(yàn)廠資料是一無(wú)所知的，在這里，不管工廠是自己做還是找認(rèn)真輔導(dǎo)公司來(lái)做，最好都先自己了解一下驗(yàn)廠資料。 　　

當(dāng)工廠在對(duì)驗(yàn)廠資料有了初步了解時(shí)，他們一般會(huì)采取兩種措施：

1、自己慢慢地一步步來(lái)準(zhǔn)備。

2、找一家驗(yàn)廠輔導(dǎo)公司幫忙。其實(shí)現(xiàn)在大家對(duì)驗(yàn)廠輔導(dǎo)公司或許有一些誤解。許多人把驗(yàn)廠輔導(dǎo)公司等同于工廠造假的工具。這樣的認(rèn)識(shí)確實(shí)不太正確。有的工廠找輔導(dǎo)公司是想買(mǎi)驗(yàn)廠資料，有的則是要驗(yàn)廠公司指出工廠的不足之處來(lái)進(jìn)行改正。至于找來(lái)驗(yàn)廠輔導(dǎo)公司自己不配合做驗(yàn)廠準(zhǔn)備，單單等著給驗(yàn)廠審核員塞紅包的確實(shí)不多見(jiàn)。 　　

此外，驗(yàn)廠輔導(dǎo)公司在你驗(yàn)廠完成后還能夠幫你第一時(shí)間查出驗(yàn)廠結(jié)果。這樣可以讓工廠快速得知結(jié)果然后進(jìn)行下一步安排。 　　

對(duì)每一件事投入的心思多少也決定著結(jié)果的好壞。也許有時(shí)也會(huì)有付出沒(méi)有回報(bào)的情況，但是，沒(méi)有付出是必定沒(méi)有回報(bào)的。

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